〔內容介紹〕2005-2006年，中國一線城市。
對大部分人而言，賺錢的速度明顯跟不上房價的漲幅。而沈寂四年的A股正走出慢慢熊途，開始了從998向6140的輝煌發展。
淡泊從容越來越成為一種奢侈，時代在湍急中奔流。
作為對各種難題胸有成竹的PROBLEM SOLVER，杜拉拉日漸強大。當女性的缺點和可愛，日益為專業的成熟及規則所取代，讓人不僅疑惑「成熟」是褒義或是貶義？而職場版的說文解字中，下屬無性別，上級的性別則只關乎授權的程度，WHY比WHAT更重要。
每個人都有難處，姚楊年過而立競聘經理失敗，懷孕日期遙遙無期；李坤掏心掏肺栽培小蘇，反遭小蘇翻臉無情；林如成被下屬的發財夢氣得發瘋，但無從幹掉業績不錯的股神楊瑞；TONY林認為培訓生制度太弱，卻被迫協助好大喜功的HR成就功名。
對八十後沙當當而言，愛人不是問題，問題是房子的產權。
對七十後杜拉拉而言，失戀不是問題，問題是沒有更好的戀情。
寬頻薪酬制中吃了虧的拉拉決定跳槽，懷著惡劣的心情，在2006年炎熱的盛夏，她踏上了慢慢的求職之路……作為著名的「倔驢」，她一直以為：你我會情長意久。
中產之夢多半就是在這類人手裡實現的。
〔句子摘錄〕人的一生總在做出選擇，審時度勢，人無可免。
西方諺語：「不問是美德。」
專業水準未到一定程度的，是連問題也提不出來的。
對於新人而言，使別人願意教你，是你自己的責任。
成事不說，遂事不諫，既往不咎。
女的好色、男的貪財，就是沒愛情
在溝通中，首先，尊重對方是基本的，得維護對方的自信。
聆聽很重要，聽比說更高級。
書是經過反覆琢磨寫出來的東西，往往飽含了作者的心智，相對而言，是垃圾資訊最少的載體。
手上留有現金，你操作的心態會好很多。
絕不僅僅為了不滿意現在的工作而跳槽，要因為更滿意新工作而跳。
〔讀後感想〕本集隨著女主角杜拉拉升職「人事行政經理」而對其專業有更深廣的故事篇章，一旦位在管理階層專業能力的要求誓必加重，如何在上位坐得穩、做得久，成為杜拉拉的首要課題，尤其人事一職是杜拉拉以往未曾深入接觸實踐的領域，如何提升專業不足，得以服眾，當上級看輕你，績效硬給你比別部門同階層的經理低兩級，是得悶不哼聲的忍了，或據理力爭亦或評估情勢另謀他路，在在考驗著杜拉拉的智慧，本集隨著女主角升職加薪而涉入財金領域，房市、股市皆有著墨，精簡卻不失獨特見解，本集專業性多於故事性，在於女主角職能成長。
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