職場人必懂得〔大圈小圈〕定位法則 作者 江維辰 傅家義
在工作岡位上，千萬不要忘記誰是發你薪水的人。
想要改變自己，最重要的心態就是不要去想失去什麼，而要想獲得什麼。
你要別人怎麼帶你，你就要怎麼對待別人。
所有具備賺錢能力的人，都是考學習來累積工作能力的。學習可以讓你賺更多的錢，更可以讓你的人際關係更圓融，保有一顆好學的心，決定你的未來命運。
行動不一定帶來快樂，但沒有行動一定沒有快樂。
透過改變自己來改變命運。
在不同的工作岡位上有不同的需求，也許你是個專家中的專家，但如果這個職位不需要這麼專門的技能，你就該把自己定位成這個職位需要的小圈，扮演好自己的角色，只有懂得隨眼前不同需求而變化的人，才能順利生存。
孔夫子在論語中說：君君、臣臣、父父、子子。意思是扮演什麼角色就要像什麼。
很多人只要失敗一次，就把失敗的經驗當成真理，不去思考如何從錯誤的經驗中，萃煉出成功法則。
成功是種習慣，失敗也是種習慣。如果不善加利用失敗的經驗，到最後就會成為自己的絆腳石。
光是知道自己的理想和目標，卻缺乏周密的計劃和執行力，成功仍舊是遙遙無期。即使你有才華、有目標，但只會空想缺乏實際作為也是沒用。
執行力和毅力是成功不可或缺的元素。
越能定位自己的人，也越能在工作中實踐自己的理想。
〔 不在其位、不謀其政〕的智慧，是職場定位過程中不可缺漏的一堂課。一個人之所以會成功，就在於他懂得去做自己會的區塊，不擅長的部分，則交由其他學有專精的人去負責。
所謂專業：就是你所提供的東西比對方所認知的更多、更深入。
未完待續.........
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