觀自在 .

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如果你不懂為什麼在台灣的你不快樂，那你就要去國外看看別人都是怎樣得到快樂。剛回國的我，發現台灣的上班族，感覺起來很沒元氣。是沒睡飽？是身體差？還是不快樂？

因 為台灣普遍的就業市場都是中小企業，光是這一點，政府在管理方面就會相當不容易，因為東西一多，自然就雜。要去要求全部的管理者守法，當然更是難上加難。 僱主開始會無法無天，也無懼政府，因為守法的不多，所以去舉發的人也跟著多。員工有時就會想：很多人在等勞工局幫他們伸張正義，什麼時候才輪到我？

而一般只能在中小企業工作的勞工，他們能等多久的時間？最後他們會說：「算了，還是趕緊去找下一份工作比較實在。」於是姑息養奸，加上政府上無政策，下無對策，最後演變成惡性循環。

台灣的勞工需要更健全、更成熟的工作制度，需要看得到、吃得到的福利政策，台灣的競爭力和創造力，需要被重視，否則經濟永遠就會像是斷翅的鳥，能飛的多高，我才不信。

本文摘自「自由時報」作者／金稜