台灣人來到香港，聽不懂廣東話，還指望靠文字溝通，可是很多時候也仍然「溝通無門」，望文生義的結果是差之十萬八千里！
譬如說「度橋」一詞，就足夠令兩岸來的外地人「月迷津渡」，不知去哪裡找那橋。倒是香港人看到「想點子」或許還能猜出其義便是「度橋」。
八零年代是香港電影業的蓬勃時期，電影圈的編劇、導演們流行集思廣益，大家坐下來互相噴煙，東拉西扯為下一部電影「度橋」，苦思電影「橋段」，同時又要防其他同行「偷橋」，影劇新聞因此也不時出現某導演、編劇訴苦說辛苦度出來的橋卻被人搶先開拍了。可是觀眾看完了電影卻又說那些電影都是「舊橋」，偷來的橋也不過是「天下文章一大抄」！
到了九十年代，我倒是比較常聽說香港許多機構最缺乏中上層企畫人才，換句話說，能夠想點子而且想出好點子的人才難找。這種機構就不是只限於從事創作或設計工作如廣告、設計等等的了，而且想點子也不一定限創作，而是改革、組織等等。想出的好點子被人「偷」了去，其實也不必氣惱，對方若是高手，做出來的比自己原先構思得好，那就寫個「服」字；反之，更不必介意。有位義大利女設計家擅長設計毛衣款式，來香港時被記者問及「所設計的款式遭人抄襲時，怎麼應付」，她笑說：「沒關係！我就再另外設計更好的出來！」
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