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下面附上一則新聞讓大家了解時事

中國時報【李義╱高雄報導活動產品】

高雄市目前唯一登錄傳統藝術南管音樂保存者陳嬿朱老師，與高雄市政府合作南管藝術傳習計畫，大年初四配合新便宜春活動，在高雄市立歷史博物館發表精心唱錄製作的南管專輯《輾轉三思》，為南管傳承注入新活水。

陳嬿朱15歲時在台南市南聲社學習南管藝術，師承南聲社「館先生」吳道宏先生及人間國寶張鴻明，其演唱技藝卓越，保存蒼勁古樸的頓挫韻味，近年來在南台灣從事南管藝術推廣及示範教學，高市府於2013年登錄為傳統藝術南管音樂保存者。

高史博館長楊仙妃讚佩陳嬿朱為南管的付出，是重要的無形文化資產，這項3年計畫從「了解南管」、「保存南管」到「傳習南管」分階段執行傳習計畫。「輾轉三思」專輯製作發行是第2年的成果，希望能透過專輯的發行，讓更多民眾有機會接觸南管。陳嬿朱感謝高市府對傳統藝術的重視，並期許未來自己能更加精進努力，培育更多藝生，讓南管音樂在高雄持續傳唱下去。

根據國家年金改革分區會議報告書第一部份，「我國年金制度為何非改革不可？」所列舉的必要性與急迫性，最前面兩項為：制度分歧複雜、職業分立保障差異大。但目前國家年金改革辦公室的方案，完全忽略這些改革的原始理由，只是在個職業分立的架構下，做枝枝節節的修改，漠視弱勢者的需求，讓我們非常失望。

因此，我們要大聲疾呼兩大重點：

第一，沒有基礎年金，就不是年金改革

台灣目前有220萬退休的勞工、農民及資深國民，每月領不到一萬元的退休所得，這遠低於貧窮線。這就是說，台灣大多數的退休者處於老年貧窮的情境。如果我們不解決老年貧窮的問題，所謂年金改革，就是假改革。我們要求，所有65歲退休的資深公民，都應該享有全國最低生活費（11000-12000）的經濟保障，讓老年人遠離貧病交迫的恐懼。這，就是基礎年金的概念。先做好基礎年金的規劃，所謂年金改革才有希望與目標。

第二，大砍勞工月退，算什麼「改革」？

勞工退休年金主要依靠勞保。如今國家年金改革辦公室打算把勞保月退的計算基準，從退休前5年平均薪資，改為退休前15年平均薪資、甚至是終身工作的平均薪資，這不是在是大砍勞工退休所得嗎？令人完全無法接受。這種「改革」只會使老年貧窮的人口大幅增加。大大的傷害台灣勞工。台灣的青年受雇者，一般都是非常低的資薪做起，要花很長時間才能調高薪資。如今國家年金改革辦公室居然要求勞工月退基準的平均薪資，要包括年輕時期的低薪，這不是在傷害下一代的青年勞工嗎？所謂世代正義還存在嗎？

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