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旺報【記者陳君碩╱台氣密窗烏來區北報導】

首屆針對在台陸生的台商招聘會16日在海基會舉行，有企業開出含津貼年終百萬年薪的條件，不過企業主普遍認為大陸人才流動性高，眼光較為近利，認為有受過台灣高教薰陶的陸生，在台企求職上較具優勢。

2011年是開放陸生來台攻讀正式學位的「陸生元年」，今年這群首屆在台陸生即將畢業，私立大學校院協進鶯歌氣密窗會16日舉辦「2015大陸台商菁英招聘會」，總計有中國旺旺、台塑集團、統一超商（上海）、華新麗華等29家台企，400多位在台陸生參與媒合。

優先選擇在楊梅鎮鋁門窗台陸生

參與招聘的四川遂寧台商協會會長顏美雲指出，大陸員工比較近利，「學到一點點就覺得很厲害，就想跳槽」，他希望台灣培訓的陸生能把眼光放遠一點，就算要創業，也要到企業裡先學習本領，她強調最重要的是「觀念養成」。

若兩位大陸青年，一位台大畢業，一位北京大學畢業，如何選擇？顏美雲表示，會優先選擇來台念過書的大陸青年；大成集團大陸餐飲事業群執行長余瑞璘也認為，在台陸生瞭解台灣企業狀況，在台商徵才上較具優勢，起薪鋁門窗 士林約在人民幣5000元左右。

願付高薪吸引人才

可成科技公司副總巫俊毅指出，員工的經驗和熟悉度十分重要，大陸台商面臨最大的問題是人才短缺和高流動率，公司只能靠更好的營運和高薪資來吸引並留

住人才。深坑區氣密窗氣密窗 觀音

海基會董事長林中森致詞時表示，兩岸青年學生交流，可提早認識不同社會體制，交換理念看法，有助累積兩岸共識；陸委會文教處長華士傑認為，到對岸就學從過去單向到現在雙向，陸生是台灣推動國際化的重要一環。

鋁門窗 林口#MUTUAL_CHA鋁門窗 大同區IN#私立大學校院協進會理事長、文化大學校長李天任指出，四年前陸生們來台「不是猛龍中山區鋁門窗不過江」，今天則要「縱虎歸山」，幫助企業如虎添翼。

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