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摩托羅拉裁員風波持續發酵 員工質疑其過河拆橋摩托羅拉的裁員風波仍在持續。昨日，摩托羅拉移動中國區人力資源部向被裁員工發出的內部郵件稱，北京員工須在21日（今天）中午12時前簽字。今天上午，摩托羅拉大廈前加強瞭對進出員工的身份核查。截至12時，記者瞭解到，保守估計，仍有100多名被裁員工未在《協商解除勞動關系和免責協議》上簽字。最後通牒不簽協議 公司將單方解除合同這封郵件顯示，尚未與公司簽署《協商解除勞動關系和免責協議》的員工須在8月21日中午12點前簽署文件，“對於逾期仍決定不采取協商一致方式解除勞動關系的員工，公司將按照法律流程，單方解除勞動合同。”郵件中稱，摩托羅拉詳細解答瞭員工們普遍擔心的如年假、額外補償金計稅、股票期權等問題。摩托羅拉將按照法律規定對被裁員工作出經濟補償，此外提供2個月基本工資作為額外補償，員工截至最後工作日的公司補充住房公積金也將全額發放。針對部分員工提出的溝通不對等等問題，記者上午從部分被裁員工處瞭解到，昨晚8時許，公司拿出一份新的解聘協議，提高瞭賠償金額，但在態度上沒有任何轉變，員工所要求的被平等對待的條件沒有被滿足。據瞭解，摩托羅拉中國區北京分部約有1500至1600名員工。據不完全統計，此輪被裁的員工約有700人。裁員的另一區域南京，抗議仍在進行。昨日上午，南京軟件中心400多名員工拉起條幅。最新進展截至12時 百餘人未簽字“9個大箱子還沒能將北京3年裝下，摩托再見！”“凈身而退，祝摩谷有美好的未來。”“發帖之後兩小時把所有的東西都賣瞭、送瞭，連柴米油鹽也沒剩下。望京，再見！”被裁員工用這樣的文字述說著與摩托和望京的離別。今天上午，位於望京科技園的摩托羅拉大廈從外表看來與之前沒有區別，但記者發現，安保人員對進出的員工加強瞭身份核查。“之前沒帶員工卡的還可通融，現在必須得刷員工卡才能進入辦公區域。”保安稱。這名在微博中“甩賣”傢產的“Nick小老板”告訴記者，他是本次摩托羅拉裁掉的員工之一，姓鄧，是研發設計部的，目前正在公司開會，還沒簽裁員協議，但“這是已經確定的瞭”。他稱，自上周公司通知裁員的消息後，同事們的情緒都不太高，自己在微博中發佈的照片是在望京租住的房子裡拍的，“事情結束之後打算離開北京”。截至記者發稿時止，部分被裁的員工仍在堅持和摩托公司方面進行協商，“現在的訴求並不是針對具體的解聘協議條款，而是希望公司能采取一種平等、協商、尊重的態度來回應”。員工們稱，之後再采取集會抗議的方式“可能性不大”，主要還是走勞動部門介入的途徑。截至12時，記者瞭解到，保守估計，仍有100多名被裁員工未在《協商解除勞動關系和免責協議》上簽字。業內反應聯想、小米欲招摩托被裁員工摩托羅拉的裁員消息公佈後，有消息稱，包括聯想、小米等公司均向部分被裁員工拋出過“橄欖枝”。小米科技有關人士透露，公司有意招攬一些摩托羅拉員工，但目前隻是在意向階段。一名在北京工作的被裁摩托羅拉員工表示，希望下一份工作仍然在望京地區，而小米公司和索尼公司都在自己考慮的范圍內，但考慮到小米每周6×12小時的工作制自己很難適應，所以會選擇向索尼公司投出簡歷。員工講述裁員一事 失去公司“尊重不渝”的精神鄭女士是2004年入職研發部的一名資深員工，在她看來，此次裁員的“不與協商”，讓公司失去瞭在員工心中的地位。2004年初進摩托羅拉時，公司的辦公地址還在國貿，鄭女士進入的部門叫做軟件研發中心，“那時候是整個摩托羅拉的核心部門，非常受重視。”2007年，軟件中心被拆分到各個業務部門，逐漸形成如今的軟、硬件研發部門。那一年也正是蘋果手機發佈第一代產品，整個業界手機研發的方向從外形正式轉向為3G智能系統的比拼，身在研發部門的鄭女士首先切身感受到“業務重心開始轉變瞭。”這次裁員，鄭女士所在的研發部門受到瞭沖擊，“原本60個人，現在隻剩下20多個同事。”被裁的人員90%集中在研發方向，留下的基本都是測試、後期維護的員工。在鄭女士看來，“正直不移，尊重不渝”是摩托羅拉歷來提倡和堅持的文化，在之前的數次裁員及2011年拆分風波中，摩托羅拉也一直很重視對員工的物質撫恤與心理建設，也正因如此，很多精英人才仍然選擇留在摩托羅拉。“說實話，我們不僅是看重摩托羅拉的良好待遇，更是融合進瞭整個公司尊重人、以人為核心的氛圍和文化。摩托羅拉對我們來說，更大意義上是一個有高度集體認同感的傢園。”但在此次裁員中，摩托羅拉公司表現出的“不與協商”態度，讓鄭女士和她的同事認為，此舉已經失去瞭公司企業文化中“尊重不渝”的精神。沒落的巨人“Hello Moto”。這是一句曾經被全球無數人耳熟能詳的廣告語，也是摩托羅拉標志性的開機語。不過，隨著摩托羅拉近期裁員風波的持續，這個曾經被譽為手機業大佬的摩托羅拉似乎正在逐漸走出光環。分析2007年市場份額下滑路透社報道稱，在過去16個季度中，摩托羅拉移動有14個季度都出現虧損。根據數據，早在2007年，摩托羅拉不僅市場份額出現下滑，更是首次出現瞭自2004年中期以來的季度虧損。那一年，正是蘋果公司推出iPhone手機的一年。2007年3月31日的第一季度財報顯示，摩托羅拉凈虧損1.81億美元。在被谷歌收購前，摩托羅拉移動2011財年凈虧損為2.49億美元。摩托羅拉也曾試圖讓自己轉身。今年第一季度，其銷售瞭510萬部智能手機。新東傢動手裁員20%路透社稱，谷歌在有史以來最大規模的裁員行動中，將摩托羅拉移動的人員削減20%，此舉旨在幫助摩托羅拉移動恢復盈利。印度《商業標準報》稱，裁員是計劃退出並不盈利的市場，停止制造低端設備，專註於手機。“盡管當初谷歌買下摩托羅拉大部分原因是因為其擁有超過17000個專利，可以助陣谷歌應對 Android操作系統的挑戰。但谷歌也希望摩托羅拉能夠自力更生，造出好的智能手機和平板電腦。”上月底，谷歌發佈的第二季度財政報告顯示，其子公司摩托羅拉移動的營收超過10億美元，占據谷歌全部收益122.1億美元的10%，但摩托羅拉第二季度仍虧損2.33億美元。谷歌財報顯示，摩托羅拉第二季度的營收中，有8.43億美元來自移動業務，4.07億美元來自傢用機頂盒業務。中國市場下滑“中國是摩托羅拉海外第一大市場，目前摩托羅拉累計在中國投資32億美元。”早在摩托羅拉分拆之際，該公司就表示，中國區目前無較大規模人員縮減，天津的工廠還在半年內增加瞭員工人數。美國福克斯稱，摩托羅拉在中國有不短的歷史而且“戰績”卓越，推出一些流行的中國獨有的手機，其使得書寫中文更加容易。不過，其市場份額隨著蘋果的iPhone以及三星Android手機銷量不斷攀升，摩托羅拉地位不斷下滑。在今年第一季度，摩托羅拉智能手機在中國的市場份額從去年同期的7.3%下跌到4.75%。報道也指出，自從2010年，谷歌和中國的關系就不和諧。《華爾街日報(博客,微博)》稱，摩托羅拉移動發言人則表示，北京仍將是摩托羅拉移動的全球三大創新中心之一。摩托羅拉移動新執行長表示，裁減公司計劃退出無獲利的市場、停止生產低端產品，並專註發展少數幾款手機。摩托羅拉計劃縮減亞洲和印度的業務，並將研發工作集中在芝加哥、加州森尼維耳和北京。“摩托中國”裁員大事記8月13日 摩托羅拉移動中國區發表聲明，摩托羅拉移動將在全球裁員4000人，並關閉或合並90個運營機構的三分之一。中國地區也確認將裁員。8月15日 摩托羅拉移動南京軟件中心員工拉條幅抗議。8月17日 北京員工在望京園區拉條幅抗議，要求獲得知情權，對等協商。8月20日 摩托羅拉移動發內部郵件，稱北京員工須在21日12點前簽字，否則單方解除合同並就賠償做出說明。8月20日 摩托羅拉移動高管到達南京，與南京軟件中心員工溝通，希望協商解決。談判未取得實質性進展。摩托羅拉裁員記2008年10月30日 摩托羅拉全球性裁員3000人。除撤銷南京的CDMA研發中心之外，北京軟件研發中心也有一部分人員在裁員之列。年末，近600人的中國研發團隊被裁掉，大多是外包技術人員。2009年初 摩托羅拉再次大幅度裁員，全球裁員4000人。2009年2月10日，近千名中國員工離開公司，幾乎都是公司的正式雇員。2011年1月 摩托羅拉正式拆分為摩托羅拉移動和摩托羅拉系統兩傢公司。2012年5月 谷歌完成對摩托羅拉移動的收購，接下來的全球大規模裁員也被視為“在所難免”，卻絕非最後一次。文/記者 王伶玲 王進雨實習記者 黃瑾瑜 徐晨晗今天上午，位於望京科技園的摩托羅拉大廈入口，安保人員加強對進出員工的身份核查 攝/記者 付丁
新聞來源http://news.hexun.com/2012-08-21/144985503.html
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