在商業周刊上面看到一篇感觸很深的文章
節錄一些片段 希望能夠與大家分享
每八個人就有一個人找不到 生命的著力點
希臘神話中的薛西弗斯被懲罰推巨石上山,
21世紀的台灣,一群人像薛西弗斯被工作這顆巨石
壓的喘不過氣,對這群台灣人來說,
工作是宿命,
更是生命意義的全部...
1. 徹底成為工作奴隸 五官失去線條 日子沒有色彩
全台灣有12.9%的人覺得生命沒有意義
工作和收入是這個社會中的許多人用來標出人生象限的X軸和Y軸
台灣有24.9%的人沒有歸屬感,這表示每四個人就有一個人覺得自己並不屬於任何團體的一份子,包括同事,同學,鄰居或親友等
2. 離開工作卻不快樂 生活失去重心 人我開始疏離
台灣有一群人像薛弗西斯一樣日復一日堆著石頭上山,他們推的是工作的大石頭,他們聞不到崖邊的花香,也聽不見流水淙淙,只管用盡力氣,專心一致地推著石頭,因為對薛弗西斯而言,工作是宿命,更是存在的價值,沒有了這塊巨石,生命就會像失根的浮萍和沒有靈魂的軀殼
台灣人是世界上工作時間最長的國家,為什麼人把工作和生命意義畫上等號
3. 工作取代生活 家庭關係始失衡 人生夢想漸遺忘
離婚,親密關係鬆弛,社會價值觀分裂,以及大眾對鄰里活動和公民參與降低,在在都讓人們轉而從工作中尋求人生意義和群體認同
在台灣,工作不但成了自我認同的重要來源,更是個人自尊和快樂的主因
過度投入工作後,工作就會取代我們原本應該從家庭,朋友,宗教或社團得到的充實感和平衡.我們把夢想放在一邊,把心中對於親密關係的需求和被關心的渴望壓下,我們把享樂,與朋友交遊,思考人生的事情都無限延後
把工作當成生命意義是危險的,因為工作並不可靠.自我成就不能來自外在
對生活缺乏掌控力是造成生命絕望的主因.對生命絕望的人覺得自己的生活被控制住,他們在工作上,覺得自己只是一個螺絲釘,缺乏掌控權;在人際關係上渴望交到知心的朋友的心願也落空;而在家庭上,他們渴望能過自己的生活,卻擺脫不掉家庭的束縛
4. 收入高 心靈卻不富足 社會價值需重建 人生方向仍寬廣
臺灣人不僅被工作制約,賺多少錢更能決定某些人的生活價值
生活簡單的真正目的,是要讓自己適度安靜,把多一點的注意力放在自己的身心,才能真正面對自己,解決內在的問題
5. 西方人比亞洲人快樂 國外社會的價值體系較東方多元
西方社會讓個人比較能自在地面對自己的人生規劃
一個人的人生不需要按照社會時鐘走,工作賺錢是為了讓自己做真正想做的事,而工作以外的旅行讓他知道天下不是只有眼前看得見的東西
英國低收入的上班族認為他們的工作能夠準時上下班,所以他們廷可用低薪換取較輕的責任和壓力,過比較愜意的生活
6. 人生比工作重要 反省並發掘個人在工作中的主體性
歐洲文化傳統認為to be(人生)比to do(工作)重要
to be代表名利和成就感,to be追求的則是如何讓自己更好,活的更精采
文章定位：
