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「薪」情低落 74萬員工薪資不到2萬5127元

主計總處公布去年受僱人員薪資中位數為4萬612元，依薪資高低平均分為10組，每人每月總薪資「第1十分位數」為2萬5127元，也就是約10%、74萬多名受雇員工總薪資不及此數字。

主計總處發布薪資中位數報告：目的是為了解國人薪資實際情況；以105年為例，將745萬名受僱者薪資依高低排序後，排名居最中間者即薪資中位數，中位數較貼近民眾的感受。

主計總處公布，105年工業及服務業每人每月總薪資（含經常性與非經常性薪資）中位數為4萬612元，較104年減少0.59%；同期間總薪資平均數為4萬8790元，較104年增0.62%；總薪資中位數占平均數比率為83.24%，較104年減少1.01個百分點。

而不看年終獎金等非經常性薪資，105年工業及服務業受僱員工每人每月經常性薪資中位數為3萬3502元，同期間經常性薪資平均數為3萬9238元；經常性薪資中位數占平均數比率為85.38%，較104年減少0.98個百分點。

其中，職員或監督及專技人員總薪資中位數為5萬3927元，工員或非監督專技人員為3萬5415元；工業部門總薪資中位數為4萬0878元，服務業部門為4萬0161元；女性總薪資中位數為3萬7431元，男性為4萬3955元。

以月薪來看，105年職員或監督及專技人員每人每月經常性薪資中位數為4萬3377元，工員或非監督專技人員為2萬9309元；工業部門經常性薪資中位數為3萬2437元，服務業部門為3萬4378元；女性經常性薪資中位數為3萬1680元，男性為3萬6086元。

主計總處指出：按薪資呈現十等分位組則是將所有受僱員工薪資由小至大排列後，按人數等分為10組，各組間之分界點就是十等分位數。

依薪資高低將受僱員工人數平均分為10組，105年工業及服務業受僱員工每人每月總薪資第1的十分位數為2萬5127元，也就是約10%、74萬多名受僱員工每月總薪資低於2萬5127元；第9的十分位數為7萬9421元，較上年分別增加1.41%及0.08%。

若按四等分位數衡量，第1的四分位數為3萬1844元，也就是約1/4受僱員工低於3萬1844元，第3四分位數為5萬5091元，較上年分別增加0.02%及減少1.97%。

以經常性薪資來看，第1十分位數為2萬0768元，主要受部分工時員工月平均薪資偏低影響，第9十分位數為6萬1437元，較上年分別增加 1.92%及1.09%。

若按四等分位數衡量，第1四分位數為2萬7067元，第 3四分位數為4萬4219元，較上年分別增加1.03%及減少 0.92%。

15~29歲青年真薪酸 平均月薪29K

勞動部昨（29）日公布「15~29歲青年勞工就業狀況調查」，全體平均月薪為2萬9000多元，雖有緩步成長，但幅度不大。

主計總處公布去年薪資中位數為4萬612元，但勞動部調查青年月薪，卻差了一大截，211.9萬名15~29歲勞工平均月薪只有2萬9427元，每2年才微增500多元，初次就業月薪為2萬5540元。

再以年齡層細分，20~24歲初次就業平均月薪仍僅2萬3000多元，與社會普遍認知的低薪狀況較為相近，25~29歲，初次就業月薪就提升到2萬7798元。

勞動部指出：此次調查，青年勞工初次就業平均尋職時間約為2個月，有5成1曾經遭遇困難，以經歷不足的狀況最多，占30.1％。

其次是不知道自己適合做哪方面工作，占28.8％；初入職場平均年齡為21.7歲，平均每一份工作做1.5年，主要考量的因素是工作穩定性、薪資及福利等。

該調查在2016年10月至11月間進行，回收有效樣本4047份，受訪者平均工作總年資3.2年，即將邁入30歲的盧先生說：這份調查滿接近自己的認知，以中南部水平來看，大學畢業月薪應該26~28K起跳，像自己上一份薪水僅28K，儘管目前看來薪資水平有微幅上升，但還是低薪。