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誰與爭鋒

誰與爭鋒 人在職場上常會去設想「假想敵」或是「標竿」，來作為自己競爭或學習的對象，在某種程度而言，這是很好的事情，只是如果過於將別人視為「威脅」而沒有去提升自己不足的能力，或者是去思考自己現在的缺點，可能最後會發現「打敗自己的人，其實不是別人，而是你自己」。 最近在上課時談到「...
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新聞台: 人力資源(HR)的經驗分享 | 台長：彼德
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