露娜的菲律賓工作日記 分享關於在菲律賓工作的生活點滴，私房美景、私房餐廳 歡迎追蹤IG臉書部落格. 部落格： http://luna87513.pixnet.net/blog FB： https://www.facebook.com/luna87513 IG： https://www.instagram.com/luna87513/?hl=zh-tw

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【菲律賓工作】台菲兩地工作制度大不同？|菲律賓工作推薦！[露娜在菲律賓]

| 寫在前面

      露娜是一位在菲律賓工作兩年多的台灣人，目前在菲律賓馬卡蒂的一家台資企業工作，但任部門主管，專事於網路行銷及推廣，公司主要經營中國市場，並努力拓展東南亞各國華人市場。我寫文章只為了讓那些有志一同的朋友有文章可以看可以找，看看真正在菲律賓或者海外工作的人，真實想法、真實生活是什麼。我不是人資HR，不負責朝聘事宜，有想要詢問職缺相關，請找FB：@walkingnewstw。

      最近在看一些勞資相關的書籍還有案例，想說可以對工作有些幫助，其中發現一些問題，很值得拿出來討論。

| 薪水

      「到國外工作薪水優渥」，看起來是非常稀鬆平常的事情，好像本來就應該要這樣、好像大家都這樣、因為聽說阿薪水都這樣，那麼大家真的知道其中的原因嗎？

      第一，國外工作需要台灣人才，台灣本地工作也不少，所以需要一定的誘因提供給求職者拉力，也就是來菲律賓的旅遊，一旦拉力足夠，台灣的推力不足也不是問題。

      第二，菲律賓並沒有參照台灣的勞基法形式，常有從其他公司過來我們公司的在抱怨：「天阿，終於脫離苦海，以前我那間公司根本沒有在休假，把我們當馬操，馬都過得比我爽！」，很常有這樣的事情發生，也就是所謂的休假換金錢，所以找工作前記得多比較、多看看、多問問，不會吃虧的。並非是說我們公司特別好，只有我們公司好，主要還是那個問題，我們公司是從頭到腳整株台資的企業，走比較人性化的管理，我們自己不想要這樣子的工作環境、制度，我們也不會強迫員工要這麼做，不人道。

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| 業績壓力

      網路推廣行銷，這件事情單單看字面就很有業績壓力，台灣怎麼樣我不知道，我們是會要求業績的，但是你可能會說：「我是菜鳥欸，我要特別處理。」，沒錯，我們還真的會對菜鳥特別處理，尤其是連半點經驗都沒有的小白，我們對他的寬容程度會更高些，曾有拖了6個月才轉正的小白，他終於開竅的那天，那個部門的經理都開心地請吃飯了，我們就是這樣一個像大家庭的公司，很多事情不怕你問，只怕你看了一些文章，一知半解就對菲律賓工作五個字妄下定論。

      總之，來與不來是你的選擇，我們其中也有不少兩三年賺到錢回台灣創業過得不錯的，賺錢有好多種方式，趁年輕趁還有衝勁，到國外衝一波賺點快錢，也是不錯的選擇。如果你是想要穩定的工作，我們公司在菲律賓苦心經營了5、6年得以快速擴展，我相信這是一份非常穩定而且高薪的工作，全端看你怎麼安排你的人生下一步。

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