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2015-12-15 23:28:56| 人氣35| 回應0 | 上一篇 | 下一篇
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【推薦】盛美精密工業股份有限公司 - 行政管理主管

盛美精密工業股份有限公司 - 行政管理主管應徵成功心得

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工作說明:


1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等

2.分析人力結構,降低企業非必要之成本支出

3.有系統的培育員工,強化企業的人才資本

4.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力

5.年度教育訓練規劃與執行

6.根據企業或組織既定之政策或目標,研訂總務工作計畫,並付之實施

7.審核各部門工作報告中有關之總務業務

8.監督總務人員辦理機構內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃台服務等業務

9.有監督建廠各項工程及事務等經驗者尤佳.



工作地點:


江蘇省昆山市 依公司規定分派集團各廠


工作時間:


日班說明:8:00~20:00


是否出差:


需外派


工作性質:


全職


職務類別:


總務主管人事/人力資源主管


工作待遇:


面議


需求人數:


1人


管理人數:


未定


到職日期:


不限


職缺更新:


2015/11/16






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有些福利往往都是做到一個階段才有的

有時知道些潛規則,或許可以避開地雷

所以在應徵盛美精密工業股份有限公司 - 行政管理主管前都先知道了

求才條件





身份類別:


一般求職者


學歷限制:


高中職 以上


科系限制:


不拘


工作經驗:


3年以上工作經驗




準備好了,就來應徵盛美精密工業股份有限公司 - 行政管理主管吧!



台長: jmlxrcr9597
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