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世界盡頭 臺灣長征隊首抵南極點

記者簡明珠/臺北報導

頂著攝氏零下30度低溫,歷經近月狂風雪雨淬鍊,南極長征隊一行在耶誕節前夕,於世界盡頭12790公里遠處捎來捷報,克服「高原路線」險峻環境,共前進350公里,成功完成挑戰,成為臺灣首支以越野方式抵達南極點的長征隊。

挑戰艱鉅 完成熱賣商品首選考驗

臺灣史上第一支南極長征隊自11月13日從臺北出發,挑戰過程波折不斷。原訂路線為660公里的岸到點(Coast to Pole),但出發後因連日暴風雪造成行程延誤,在盤點糧食、物資、南極大陸天候等各項因素後,改為挑戰難度升級的「高原路線」。全隊從南緯87度、2545公尺的海拔高度出發,一路上空氣稀薄,風勢強到難以站立;隊員更一度歷經失溫、凍傷,在種種考驗身心的艱鉅挑戰下,終於在智利時間12月22日傍晚6時(臺北時間12月23日凌晨5時)左右抵達南極點,完成任務。全員預定2019年1月8日早上回到臺北,與國人分享南極冒險故事。

傳回捷報 父母關心

橘子關懷基金會慶祝創立10周年,啟動「前進南極點」計畫,寫下臺灣史上新紀錄,成為臺灣第一支長征戰利品禮物南極點達陣的隊伍。基金會昨日於臺北和長征隊連線,透過衛星電話傳回捷報,長征隊極地教練陳彥博雙親及挑戰者父母都到場關心。

越野高原 樹里程碑

陳彥博繼拿下全球4大極地大滿貫總冠軍殊榮,以及不丹200公里高山、冰島冰與火250公里等2項難度極高的超馬冠軍後,足跡已踏遍全球的他,今年終於站上南極點,在世界盡頭樹立嶄新里程碑。他在連線中表示,氣候極糟,任務困難加劇;風雪變大,晴天只有短短幾分鐘,完成挑戰,極不容易。

南極長征活動商品介紹隊教練陳彥博開心地站上南極點。(橘子關懷基金會提供)

高盛在Instagram上開了帳號,其實是為了吸引更多年輕畢業生

在社交媒體時代,在年輕人的熱門平台開設帳號已經成了不少大公司、機構的一門「必修課」。不過著名的跨國金融集團高盛有些姍姍來遲,前幾天,9月25號才剛在Instagram上開設了官方帳戶。

「5,4,3,2,1……發射!從探勘投資到軌道太空旅行的興起,高盛投資認為太空會是下一個投資趨勢。」高盛的第一條Instagram搭配了幾張浩瀚星空、太空、衛星和火箭的圖,頗有些科技感。它的官方帳戶自開通後連續發了12個則訊息,內容涉及公司主要的研究成果、知名的公開演講,甚至還有員工的獨特愛好。

雖然在Instagram上還是個新手,但高盛在其他社交平台開設的帳號並不少,Facebook,Twitter,LinkedIn,YouTube還有微信,粉絲數量超過了240萬,在2015年,它還在用戶更為年輕的Snapchat上做了廣告。

事實上,作為金融集團,高盛在社交平台上出現並不是為了做什麼產品廣告,它最主要的目的還是招聘——吸引更多的頂尖大學畢業生來這裡開展職業生涯。

高盛品牌和內容戰略全球聯席主管Amanda Rubin說:「Instagram讓我們有機會透過展示對某些主題的看法、展示內部員工的生活來加強公眾聯繫,讓人們發現,高盛不僅僅是一家金融服務公司。」

Y世代的員工已經占到了高盛員工總數的三分之二以上。雖然說和消費品公司比起來,金融行業的公司大多看上去有些「高冷」——並不會時時刻刻對年輕潮流文化保持關注,但它們對於吸收新鮮血液的渴望同樣強烈。譬如摩根大通、摩根士丹利和美國銀行在內的公司在Instagram上都有帳戶,而它們之間的人才競爭也很激烈。

但從美國的就業大環境來看,畢業進入投資銀行的年輕人在近年來變少了。根據哈佛商學院對2017年畢業生的一項調查發現,當年只有5%的畢業生進入了投資銀行、銷售和貿易行業,而這一數字在2011年是10%。相較起來,2017年畢業生有16%的畢業生表示他們會進入科技行業,相對2011年進入科技行業比例是11%,成長了5%。

(以上圖文由界面新聞授權)

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