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創造學習的機會

都是自律的老閟的公司,在理論上聽起來好像很了不起,但如果 目標不夠明確,可能會變成一片混亂。這套制度在戴爾能行得通,全因爲我們擁有的策略,以及解釋明確的標把學習視爲一種必需品,而非奢侈。當商業以這麼決的速度在變勛時,一不小心 就會在市場落後。今日的領導者必須有...

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