2017-03-28 07:46:32 | 人氣(73) | 回應(0)
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林全也指示,應重視人才,包括思考國際人才如何引進台灣,以及如何留住台灣人才;各部會首長要尊重文官制度的專業,並讓文官動起來;各部會也要明確訂定工作目標、更主動執行。

徐發言人強調,今日會議亦針對行政團隊與立法院的互動進行討論。對於政策的目標與方向,在法令許可範圍內,各部會要與立法委員作最好的溝通,不僅有助於立委的選民服務,對行政團隊整體政策執行也有幫助。若政策在執行前無

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法先讓立法委員知悉,事後更需加強論述。

徐國勇強調,會中也討論到有些政策落實速度太慢,例如

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2000年民進黨第一次執政時,決定興建食藥署實驗室和國家反恐中心,至今幾乎毫無進度,林全裁示加速落實政策執行。2017/02/18

另外,徐國勇說,會中討論到應密切與立法院溝通,就算有些政策因為時機必須先執行,事後也應妥善向立委說明,例如家禽禁宰令;

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林全也要求各部會充分向媒體揭露資訊,滿足媒體需求。

林院長強調,執政的價值觀,大家都是一致的,只是各部會以不同的政策面向表現,希望尋求政策的平?、公開與透明,使整個

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行政團隊更好。

內閣團隊日前小幅改組,行政院下午在公務人力發展中心舉辦「政務團隊工

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作會議」(共識營),由林全主持,政務委員、各部會首長、政務副首長等人皆出席與會。

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本位主義 林揆期勉各部會發揮同理心

在留才攬才方面,林院長進一步說,引進國際人才與留住台灣人才,對我國經濟發展相當重要。對此,國發會已擬定「外國專業人才延攬及僱用法」草案,林院長也鼓勵各部會思考最好的方法,提供發展機會,讓人才願意留下來。

【記者郭穗台北報導】行政院昨(18)日召開政務團隊工作會議,行政院發言人徐國勇會後轉述表示,林院長勉勵各部會敞開心胸,發揮同理心,站在一起共事的其他部會立場、用民眾的角度來思考,形成一體的團隊,避免因本位心而阻礙團隊前進。

【記者郭穗台北報導】行政院發言人徐國勇18日表示,院長林全在共識營

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中裁示,各部會制定政策或發生問題時,應有前瞻性、預見危機,如一例一休,就是因為資訊掌握不足,才會引發爭議。

同時,林院長也期勉首長們能思考成就的意義。首長的責任就在明確指出團隊的願景與方向,勇敢承擔前進不懈,並要善盡領導的責任,帶領團隊為民服務。

林院長要求各部會首長,發揮專業長才自訂具前瞻性的政策,更要能預見未來的爭議與危機,發揮領導統御的能力並尊重文官專業。

徐國勇會後轉述,林全在會中裁示,各部會之間有本位主義問題,例如經濟部為了經濟發展,會希望稅越少越好,可是財政部希望多徵稅。林全要求各部會敞開心胸,以同理心站在其他部會立場思考,才會形成一個真正的團隊。

林全特別提到,政策制定要有前瞻性,預見未來的爭議跟危機。這有兩個方向,一是新制度出來前,要想到可能引起的爭議,例如一例一休,其實65%企業已經有周休二日,但當時這個數據沒有清楚掌握;第二,是當突發事件發生後,必須儘速設想可能被關注的問題,例如遊覽車翻車,問題可能在靠行制度,相關資訊應該立即查清楚。

有關與媒體的互動關係,徐發言人指出,各部會在不違反法令及保密的原則下,必須主動對媒體揭露資訊,並公開透明讓媒體了解,對於媒體的提問及所需資訊也應儘量滿足。

徐發言人表示,在精進行政流程方面

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,應避免不必要的文書往返,以免延誤政策時程;在政策執行上,有許多過去早已制定的政策,目前進度明顯落後,應加速落實執行,如建置疾管署實驗室及推動反恐工作等。此外,預算是政策執行的量化,落實預算執行代表政策完成,希望各部會編列預算能更加精確精實,尤其對於拚經濟的特別預算,要加強努力。2017/02/18

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