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2018-10-02 12:37:58 | 人氣(298) | 回應(0) | 上一篇 | 下一篇

逾3成8高薪族勞退自提率最高★三重區房屋三胎│三重區三胎房貸│三重區房屋借款 2994-1000

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工商時報【邱琮皓台北報導】沒有時間理財勞工,不少會選擇跟隨勞動基金操作參加勞退新制自提。據勞保局最新統計,參加勞退自提的民眾中,以薪資超過11萬元的高薪族自提比例最高,比例超過38,可說是一年比一年更高。參加勞退新制勞工,除了雇主依法提繳6%,還可自由選擇是否自願提繳上限6%退休金,勞保局表示,目前所有新制提繳人數已達666.4萬人,其中選擇自願提繳的人數高達46.7萬人,平均自提率約為7%(指勞退新制勞工參加自提比率)。近年選擇自提6%比例越來越高,勞保局長石發基指出,這幾年勞工看到基金投資獲利不錯,2017年全年投資收益率7.59%,再加上可以在當年度個人綜所稅全數扣除,自提率確實越來越高,而且高薪經濟情況好,確實會更有意願選擇個人自願提繳。



勞動基金運用局最新結算,截至7月底止,整體基金規模為38,928億元,7月單月獲利625億元,今年累計至7月收益數為1,170億元,收益率3.22%,在勞退新制部分,收益率也有3.14%,而基金運用局對全年看法審慎樂觀,對收益率達4%的目標不變。據勞保局最新統計,在所有提繳對象中,以最高提繳級距、薪資11101元以上提繳率最高,自提率為38.1%,其次為次高提繳級距、薪資87,601元以上至11101元者,自提率約28%,隨著薪資級距降低,自提率就跟著降低, 以今年基本工資22,801元級距為例,自提率為2.6%。



勞保局官員透露,勞退新制勞工選擇自提比例高低,通常與勞退新制基金運用績效相關,越來越多民眾發現,工作時間繁忙、隨時理財時間不多,勞工額外自提6%也有2年定存利率保證收益,目前最低保證收益為1.0541%,額外自提不但不收管理費、手續費,還有扣除所得總額、降低所得稅率效果,吸引高薪族群作為投資理財工具。以30歲、月薪3萬勞工試算,每月雇主提撥6%、自提6%,以每年薪資成長1%、投資報酬率3%來計算,當勞工滿65歲退休時,每個月就能領取13,392元,比完全沒有自提勞工多領約6,700元,而且可以在當年度個人綜所稅全數扣除,每年另外享有稅負優惠。



值得注意的是,因勞退新制最近操作績效不錯,連非《勞基法》強制對象、受委任工作勞工,也踴躍參加勞退新制,特別是薪資11101元以上級距,都選擇勞工個人自行提繳、比例高達68.4%。

台長: 二胎

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